まずは費用を抑えて始めたい方から、初回からしっかりと実施していきたい方まで、ご予算・ご要望に応じて柔軟にサポートいたします。

一年目のストレスチェック実施期限（28年11月30日まで）には間に合わなかったものの、出来るだけ早い時期での実施をお考えの組織のご担当者様をサポートいたします。

ストレスチェックは個人や組織のリスクヘッジだけでなく、社員の方々の元気を高め、職場環境を整えるためのきっかけとして活用できます。


☑ 一年目の実施期限は過ぎてしまったが、とにかく早い段階で一度実施したい

☑ 実施事務従事者業務を外部に任せたい
（職場のストレス要因のトップは「人間関係」となっており、内部での管理は担当者の負担が大きく、ストレスチェックを実施する社員もやりにくい面がある、などの理由から）
　　※実施事務従事者 ： 実施者の指示により、ストレスチェックの実施の事務に携わる者。個人情報を扱うため守秘義務が発生します。

☑ まずは一回実施して、二回目以降は状況を見ながら効果につながる体制を少しずつ整えていきたい

（やっただけで終わらせない体制をつくっていきたい）

　上記のようなご希望をお持ちのご担当者様はぜひご連絡ください。無料で使えるWEBチェック・最低価格保証がある紙ベースのチェックから、個人・組織分析結果もより詳しく高精度に出せるオリジナルチェック（職業性ストレス簡易調査票以外のもの）までご用意いたしております。

費用目安は15万円（税別）から、ストレスチェックのご用意と実施サポート、フォローをいたします。（内容、人数等による。）ストレスチェックに絡むご担当者のご負担を最大限お引き受けし、スムーズな実施のお手伝いをいたします。

すでに実施するストレスチェックがお決まりの場合もそちらを活用した実施サポートおよびフォローアップをご予算・ご要望に応じた形で実施させていただきます。

※契約産業医がストレスチェックに関わることに消極的で、医師による面接指導等、高ストレス者対応にお困りという場合のサポートもやらせていただけます。（現産業医の先生に実施者もしくは共同実施者を引き受けてもらえるような実施形態もご提案いたします。）
連携先のメンタルヘルスに強い産業医の紹介・つなぎや弊社所属の精神保健福祉士による実施者・共同実施者業務も承れます。


　埼玉県の川越駅前にオフィス・相談ルームがございます弊社では、
１． ご予算・ご希望に沿ったストレスチェックを複数ご用意いたしております
２． 実施事務従事者（共同実施者、実施者）としてストレスチェックのスムーズな実施をサポートいたします
３． 高ストレス者対応等、制度のカギとなるストレスチェック実施後のサポートをご要望に応じた形でしっかりとやらせていただきます

　産業カウンセラーとして職場のメンタルヘルスに長年関わらせていただき、公的機関の相談・研修等も多数実施してまいりました。心療内科医、産業医、精神科医、タイプの異なるカウンセラー等と連携して人と組織が元気になるお手伝いをさせていただいております。臨床心理士、精神保健福祉士、シニア産業カウンセラーなどが所属し、臨機応変な動きを特長に日々サービスのご提供を行っております。どうぞよろしくお願い申し上げます。

お蔭様で職場のメンタルヘルスに関わらせていただいて13年目に入りました
～ 一歩踏み込んだサポートで職場のメンタルヘルスに関わる様々な「困った」「こうしたい」に
柔軟に対応いたします。ご担当者の右腕となって、組織のメンタルヘルスに関わるよきパートナーになれることを目指して日々活動を続けています ～

他社さんの実施状況や全体的な流れなど情報提供いたします。
ご希望があればお伺いして１時間ほどで貴組織の状況やご要望をお聞きした上で、ストレスチェックに絡む一般的なところの実施アドバイスをさせていただきます。

お気軽にお問合せください。